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新员工座谈会--以心融心、凝聚前行
更新时间:2019-12-27 17:47:20
为更好了解新员工的思想动态和工作状况,搭建沟通交流的平台,帮助新员工迅速成长,快速融入企业环境,充分体现企业对新员工的关怀,营...
    为更好了解新员工的思想动态和工作状况,搭建沟通交流的平台,帮助新员工迅速成长,快速融入企业环境,充分体现企业对新员工的关怀,营造一个坦诚、积极、和谐的工作环境和氛围。12月27日下午,公司组织召开新员工座谈会,人力行政事业部副总曾林、行政专员蒋月以及20多名新员工参加了此次座谈会。
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    座谈会上气氛轻松愉快,曾总代表公司对新员工的加入表示热烈的欢迎。首先是每位家人的自我介绍,让大家进一步了解,敞开心扉,畅所欲言,座谈会在轻松欢快的氛围中拉开帷幕。为体现公司对员工的关心重视,公司也贴心地为大家准备了零食、水果,让员工可以放松心态,边吃边谈。在人力行政事业部的倡导下,一线员工吐露心声,发表意见,各抒己见,畅所欲言。大家就公司食堂管理、员工管理、宿舍管理等***关心的问题深入交流,人力行政事业部就部分问题现场一一解答、回应,另外的部分问题详细记录,与相关责任单位沟通后再一一答复员工。
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    座谈会后,曾总为本次新员工座谈会作了总结和发言,他表示:“天高任鸟飞,海阔凭鱼跃,我们新员工要勇敢的表达自己的想法和意见,遇到问题要及时反馈。同时,大家在平时工作中遇到的一些问题,要好好沟通、互相理解,齐心协力为公司发展而奋斗。” 
此次座谈会为员工提供了一个畅通的沟通渠道,让他们面对面的与公司领导进行交流,各抒己见,畅所欲言。在互动过程中,有效传达了企业精神,为新员工融入鸿鹏奠定了坚实的基础。同时也拉近了员工与公司之间的距离,让大家深切地感受到公司领导对员工的关怀,体会到了员工间的关爱,增强了企业凝聚力。
    座谈会在热烈融洽的气氛中结束,本次座谈会充分体现了公司对新员工的重视与关怀,通过解答新员工在工作、生活中遇到的疑惑,为公司发现问题、解决问题开辟了新的渠道,并且在公司与新员工之间搭建了良好的沟通桥梁,增加了新员工对公司的认同感,坚定了新员工与企业共成长,共发展的信念。在公司领导的温暖关怀下,新员工必将成长为“剑锋所指、所向披靡”的攻坚力量,为鸿鹏的发展添砖加瓦、砥砺前进、共创辉煌!